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一、产品经理 5名
工作职责:
1.管理3—5只私募基金产品;包括产品发行、存续业务、后续维护;中台岗位,非营销类。
任职要求:
1.女性优先,身体健康、勤奋上进;
2.本科,特殊优秀人才可放宽至本科以下高职高专、成考、自考高中等;
3.会简单的办公软件操作,Word、Excel、PPT;
岗位特点:
1.事务、服务性工作;
2.胜任率高,只要有志在基金行业长期发展的人才,都有上岗培训学习的机会,可在岗工作中考取基金从业资格,继续晋升;
3.公司可根据员工自身的特点和能力,做长期职业规划,可孵化成为投资顾问、基金经理、研究员、合规风控经理等高精尖人才!
工资待遇:
1.岗前培训期三个月,无责任底薪2000元 伙食补贴500;
2.录用后试用期3—6个月,底薪3000元;
3.试用合规转正,底薪3300元 五险 奖金 其他补贴;
4.可包住宿,异地可以到西安工作,5天制每天6.5小工作时间。
优势;
1.包住宿;
2.学历条件可放宽,基本没有限制;
3.无金融行业从业经历限制;
4.无从业资格限制;
5.内外部培训学习机会难得;
6.人性化孵化人才,没有不行的人,只有不适合的岗位。
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